【尼崎市水堂町】好条件が特長の看護師(夜勤&オンコールなし)★月給30万円以上 | 介護・看護・営業・事務★スタサポ転職

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求人詳細

正社員
【尼崎市水堂町】好条件が特長の看護師(夜勤&オンコールなし)★月給30万円以上
【公開日】2021年6月30日
シニアスタイル武庫之荘(看護師)

看護師の仕事

「シニアスタイル武庫之荘」で、看護業務を通じて入居者様の快適な生活のサポートをお願いします。
具体的には、
・健康管理(バイタルチェック、食事・排せつ時、入浴時などの利用者の身体状況チェック)
・在宅医療(胃ろう等経管栄養の管理、インスリン注射、その他、医師の指示に基づく医療処置)
・医師往診時の同行
・利用者からの健康相談対応、ご家族への医療関係対応の報告および相談
・身体介助の支援(主に食事介助等、入浴介助は原則なし)
・介護保険関係業務の実施と記録(訪問看護または定期巡回の看護師として)
などです。
 
シニアスタイルでは、「自立支援」を促す介護・看護・機能訓練と、「お看取り」を大切にしています。
実現のために、職員体制は、利用者2:職員1と、満足のいくサービスが提供できる体制をとっています。
看護師や機能訓練指導員も1日3名〜体制です。
看護師の皆さんが、利用者の方に寄り添えるサービスができる体制があります。

研修補助金制度あり

各職員が自分自身で目標を設定し、成長できるよう年間5万円までは、
自身の成長につながる研修であれば費用を支給しています。
積極的に自分の成長に活かして頂き、
かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで、
周りの職員の成長にも繋げて頂くことを期待しています。

目指すは「その人がその人らしく暮らす」こと

シニアスタイルは、施設サービス事業、訪問サービス事業、
居宅介護支援事業を運営している企業です。
シニアスタイルの特長は、介護・看護・機能訓練が一丸となって連携を図りながら、
入居者様に合った暮らし方を提供していることです。

70歳まで働ける環境

働く職員には「残業なし」「各種手当」「休暇制度」などの厚待遇に加え、
70歳定年制、75歳までの雇用延長制度を設けており、長く安心して働ける環境も整えています。
シニアスタイルが運営する、施設・事業所で、入居者様の支援を行いながら、
オンオフ共に充実した新しい生活をスタートしてください!

シニアスタイルで働くメリット

1.ご利用者2:職員1の体制

一人あたりのスタッフにかかる負担を軽減し、手厚いサービスが提供できる体制を整えています。

2.補助金制度がある

自身の成長のために年間5万円まで研修費用を支給します。キャリアアップを見据えて受講できます。

3.夜勤&オンコールなし

看護師の方が懸念される「夜勤」「オンコール」共にありません。勤務時間は20時までとなっています。

ご紹介先データ

法人名

株式会社シニアスタイル

施設名

シニアスタイル武庫之荘

住所

兵庫県尼崎市水堂町1丁目34-4

最寄駅

JR神戸線「立花駅」徒歩13分

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注目ポイント
  • 有料老人ホーム
  • 高齢者向け住宅
  • 第二新卒OK
  • 経験者歓迎
  • ブランクOK
  • シニア可
  • 有資格者のみ
  • 主婦・主夫歓迎
  • 日勤のみ
  • 週5日勤務
  • 残業なし
  • 月給25万円以上
  • 月給30万円以上
  • ボーナス・賞与あり
  • 資格取得支援
  • 転勤なし
  • 職種変更なし
  • オンコールなし
  • 研修あり
  • 再雇用制度
雇用形態 正社員
職種 夜勤&オンコールなしの看護師
仕事内容 サ高住「シニアスタイル武庫之荘」で、
看護業務を通じて入居者様の快適な生活のサポートをお願いします。

<具体的には>
・健康管理(バイタルチェック、食事・排せつ時、入浴時などの利用者の身体状況チェック)
・在宅医療(胃ろう等経管栄養の管理、インスリン注射、その他、医師の指示に基づく医療処置)
・医師往診時の同行
・利用者からの健康相談対応、ご家族への医療関係対応の報告および相談
・身体介助の支援(主に食事介助等…入浴介助は原則ありません)
・介護保険関係業務の実施と記録(訪問看護または定期巡回の看護師として)
の業務が主になります。
応募資格 正看護師資格or准看護師資格
※経験が浅い方やブランクがある方もOK
勤務地 兵庫県尼崎市水堂町1丁目34-4
<シニアスタイル武庫之荘>
アクセス JR神戸線「立花駅」徒歩13分
阪急「武庫之荘駅」徒歩13分
給与 月給300,000円〜320,000円
<手当一覧(上記月給に含む)>
資格手当:正看護師30,000円、准看護師20,000円
※賞与年2回(実績各1ヶ月、計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり)
勤務時間 8:00~20:00のシフト勤務
休日 月9日(2月は8日)
前期後期休暇各3日
昇給 あり
賞与 あり
福利厚生 ■交通費支給あり
■社会保険完備(雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険)
■休暇制度(計画的に休暇を取得)
■資格取得支援・手当
■定年は70歳(75歳まで延長可)
年齢は正しい技術とコミュニケーションでカバーできます。
ベテラン職員の活躍が評価され「高齢者雇用開発コンテスト特別賞」も受賞しました。
■検診制度
40歳以上(社保加入)の方は、がん検診を含めた人間ドックを受診できます。
病気の早期発見・早期治療、体と上手くつきあっていくのも大切なことです。
会社もしっかりサポートしていきます。
■研修制度
研修制度、WEBや研修会場で、職員ごとにあわせて準備します。
■補助金制度
自身成長できるよう、年間5万円までは自身の成長につながる研修であれば費用を支給します。
積極的に自分の成長に活かし、かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで、
スタッフ全員の成長に繋げて頂きたいと思います。
求人の応募期限 採用決定次第、掲載終了
応募方法【1】下記「エントリーフォーム」の必須項目をご記入後、応募するボタンを押してください。
 ↓
【2】弊社の担当者より求人の確認やご案内を、お電話またはメールにてご連絡致します。
 ↓
【3】後日、面接日のご連絡を致します。(事前アドバイスもさせて頂きます)(※1)
 ↓
【4】面接
 ↓
【5】内定・入社(※2)(※3)

(※1)希望面接日時の調整を致します。担当者にご相談ください。
(※2)雇用条件・希望入社日の調整を致します。担当者にご相談ください。
(※3)仮にご縁がなかった場合、同条件or同条件程度の別求人をご案内させて頂くサービスもございます。(希望される方はお申し付けください)

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    法令を遵守して行います。また法令に定める特別の場合を除いて、
    ご本人の同意なく利用目的の範囲を超えて利用しません。
    【個人情報の第三者への開示・提供】
    弊社は、個人情報を、法令に定める特別の場合を除いて、
    ご本人の同意なく第三者へ開示・提供しません。
    【個人情報の開示、訂正、利用停止等】
    弊社では、ご本人からの個人情報に関する開示、訂正、利用停止等の
    要請をいただいた場合は、速やかに対応します。


    2021年06月29日改定
    スタッフサポート株式会社
    代表取締役社長 片野雅登